ჩვენი კანონმდებლობის შესაბამისად რუსეთის ჯარში სამსახურის პერიოდი, 2008 წლიდან არის 12 თვე, ანუ 1 წელი!

დაკომპლექტებულია 2019 წლის სამსახურის პერიოდი 1 წელი

სამხედრო (მათ შორის, მისი დასრულების ხანგრძლივობა ყველა კატეგორიისთვის) მკაცრად რეგულირდება სახელმწიფოს მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტებით და მთავარი, რა თქმა უნდა, არის რუსეთის ფედერაციის კონსტიტუცია.

და შემცირებიდან მრავალი წლის შემდეგ მომსახურების ვადა 1 წლამდესამხედრო სამსახურში გაწვევის ხანგრძლივობის (სამსახურის ვადის გაზრდა ან, პირიქით, მისი შემცირება) მნიშვნელოვანი ცვლილებები არ მომხდარა და, როგორც ჩანს, არც მოსალოდნელია.

შესაბამისად, 2019-2020 წლების გაწვევაზე წვევამდელები იმსახურებენ არაუმეტეს 1 კალენდარული წლისა. და ახლავე შეგიძლიათ გაიგოთ რამდენი და რა მომსახურების ვადა უკვე დასრულდა.

ჯარსა და საზღვაო ფლოტში სამსახურის ხანგრძლივობა არ შეიცვლება

ჯარში სამსახურის პერიოდის შესახებ 1,8 წელი

მაგრამ მიუხედავად ამისა, ჩვენი ვებ-გვერდი წვევამდელებისთვის და ჯარისკაცებისთვის მუდმივად იღებს ერთსა და იმავე კითხვებს წვევამდელებისგან (მომავალი ჯარისკაცები), გაწვეული სამხედრო მოსამსახურეებისგან, ასევე მათი ნათესავებისა და მეგობრებისგან. ყველა ამ მიმართვის არსი ემყარება იმ ფაქტს, რომ, სავარაუდოდ, მომსახურების ვადა წელს გაიზრდება 1,8 წლამდე(1 წელი და 8 თვე).

რისი თქმა გსურთ ამის შესახებ? მოქმედ კანონმდებლობაში ცვლილებების შეტანამდე, მომსახურების ვადის გაზრდაზე საუბარს არანაირი საფუძველი არ აქვს. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, მომავალ-ორ წელიწადში სამხედრო სამსახურის ხანგრძლივობაარ შეიცვლება და დარჩება როგორც ახლა 1 წელი.

სამხედრო სამსახურის ვადის შემცირება 45 დღით

ან საპირისპირო კითხვები ჩნდება მომსახურების ვადის 45 დღით შემცირებაზე. სრულიად გაურკვეველია, საიდან მოდის ეს ინფორმაცია, მაგრამ მიუხედავად ამისა, ყოველწლიურად, პროექტიდან კანონმდებლობამდე, ჩვენ კატეგორიულად გირჩევთ, არ მიიღოთ ეს ჭორები სერიოზულად. ვინაიდან ეს ინფორმაცია არასოდეს დადასტურებულა. მიიღეთ ინფორმაცია მხოლოდ სანდო წყაროებიდან!

ჯარში სტაჟი არ გაიზრდება და არც შემცირდება!

პრეზიდენტი სამხედრო სამსახურში 2019 წელს

მონაცემები საუბრობენ გაზრდაზე ან შემცირებაზე სამსახურის ცხოვრება ჯარშიმიმდინარეობდა ან წარმოიქმნება უპირველეს ყოვლისა ჩვენი მოსახლეობის იურიდიული გაუნათლებლობის გამო. ასევე, ამ ჭორებს არაერთი მედიასაშუალება აქვეყნებს და ზოგ შემთხვევაში განზრახ ავრცელებს.

მაგრამ ყველა ამ უსაფუძვლო საუბრების საპასუხოდ, ჩვენმა უზენაესმა მთავარსარდალმა - რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტმა ვ.ვ. პუტინმა - გააკეთა ოფიციალური განცხადება, რომ ჩვენ გავზრდით და, მით უმეტეს, შევამცირებთ. მომსახურების ვადა 2019 წელსარ არის დაგეგმილი.

ჩვენი სახელმწიფოს პირველი პირის ასეთი განცხადების შემდეგ დასამატებელი აღარაფერი გვაქვს. ვიმედოვნებ, რომ თქვენ იპოვნეთ პასუხი თქვენს კითხვაზე და ახლა ნამდვილად იცით რამდენია სამსახურის ხანგრძლივობა რუსეთის ჯარში?

სამხედრო სამსახური საპატიო მოვალეობაა. რუსული არმია მსოფლიოში ერთ-ერთი ყველაზე ძლიერია, თუნდაც წამყვანი უცხოური ძალების ექსპერტების აზრით. და ამიტომ ბევრი ახალგაზრდა ოცნებობს მის რიგებში გაწევრიანებაზე. ამას ხელს უწყობს რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების რეკრუტირების პრინციპი. ჩვენი ქვეყნის არმიის ოფიცერთა მნიშვნელოვანი პროცენტი საკონტრაქტო ჯარისკაცია. თუმცა, წვევამდელში მსახურება რუსეთის შეიარაღებული ძალების საბრძოლო ეფექტურობის უმნიშვნელოვანესი პირობაა. განვიხილოთ ნიუანსი, რომელიც დაკავშირებულია ჯარში ახალწვეულთა ჩარიცხვის ორგანიზებასთან.

სამხედრო სამსახური: საკანონმდებლო ასპექტი

ზოგადი პრინციპები, რომლებიც ასახავს სახელმწიფო არმიის ფუნქციებს, ისევე როგორც მოქალაქეთა მოვალეობებს შეიარაღებულ ძალებში სამსახურთან დაკავშირებით, უკვე დაფიქსირებულია რუსეთის ფედერაციის კონსტიტუციის დონეზე. რუსეთის ფედერაციაში სამხედრო სამსახურში გაწვევა რეგულირდება 2006 წლის 6 ივლისს მიღებული ფედერალური კანონით „სამხედრო მოვალეობის შესახებ“. ეს სამართლებრივი აქტი არეგულირებს რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების წვევამდელებთან და ასევე საკონტრაქტო პერსონალით დაკომპლექტების თითქმის ყველა ასპექტს.

კერძოდ, ჯარში გაწვევა რეგულირდება განსახილველი ფედერალური კანონის მე-4 ნაწილით. კერძოდ, თავიდანვე, 22-ე მუხლში მითითებულია, თუ ვინ შეიძლება გამოიძახოს რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში სამსახურში. აქედან გამომდინარე, დავიწყოთ ამ ასპექტით.

ვინ არის გაწვევის უფლება?

სამხედრო სამსახურის გაწვევა 18-დან 27 წლამდე რუსეთის ფედერაციის ყველა მამრობითი მოქალაქის ვალდებულებაა. ძირითადი კრიტერიუმებია სამხედროებთან დარეგისტრირება, ასევე შეიარაღებული ძალების რეზერვებში ყოფნის სტატუსის არქონა. თავის მხრივ, რუსები, რომლებმაც ოფიციალურად მიიღეს გათავისუფლება შესაბამისი მოვალეობისგან, მათ, ვისაც აქვს გადავადება, ისევე როგორც მოქალაქეები, რომლებიც ამა თუ იმ მიზეზით არ არიან უფლებამოსილი რუსეთის შეიარაღებული ძალების რიგებში ჩარიცხვისთვის. ჯარში.

გაწვევისგან გათავისუფლება

განვიხილოთ სამხედრო გაწვევისაგან გათავისუფლების ასპექტი. უპირველეს ყოვლისა, ეს შესაძლებელია, თუ მოქალაქე ჯანმრთელობის მდგომარეობის გამო უვარგისად გამოცხადდება რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში სამსახურში. არსებობს კანონით დადგენილი იმ დაავადებების ჩამონათვალი, რომლებიც შეიძლება იყოს დაბრკოლება პირის ჯარში გაწვევისთვის. შესაბამისი ინფორმაციის ძირითად წყაროებს შორისაა რუსეთის ფედერაციის რეზოლუცია No. 123, მიღებული 2003 წლის 25 თებერვალს. რა თქმა უნდა, გაწვევისგან გათავისუფლებული ალტერნატიული წესით. მესამე, მოქალაქეები, რომლებიც უკვე იყვნენ სხვა სახელმწიფოების შეიარაღებული ძალების რიგებში, არ არიან გაწვეული.

ფედერალური კანონი "სამხედრო მოვალეობის შესახებ" შეიცავს ფორმულირებას, რომლის თანახმად, მოქალაქეთა გარკვეულ კატეგორიებს აქვთ უფლება გათავისუფლდნენ რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში გაწვევისაგან. ასე, მაგალითად, ოფიციალური აკადემიური ხარისხის მქონე პირები - კანდიდატები და მეცნიერებათა დოქტორები - შეიძლება არ შეუერთდნენ ჯარს. გათავისუფლების უფლება აქვთ აგრეთვე იმ სამხედრო მოსამსახურის შვილებს ან ძმებს, რომლებმაც სიცოცხლე გასწიეს სამშობლოსათვის გაწვევის დროს.

რა თქმა უნდა, აკადემიური ხარისხის მფლობელებს სურვილის შემთხვევაში შეუძლიათ ჯარში გაწევრიანება. მართალია, მათ შეუძლიათ გახდნენ წვევამდელები მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ ისინი ჯერ კიდევ არ არიან 27 წლის. ამის შემდეგ - მხოლოდ ხელშეკრულების საფუძველზე.

ვინც არ ექვემდებარება გაწვევას

არის მოქალაქეების კატეგორიები, რომლებსაც კანონით აკრძალულია სამხედრო გაწვევა. ამდენად, ბიჭები, რომლებიც სასჯელს იხდიან ციხეში, ისინი, ვინც დააკავეს, ან კრიმინალური ჩანაწერის მქონე პირები, რომლებიც არ არის მოხსნილი, არ შეიძლება ჩაირიცხონ რუსეთის შეიარაღებული ძალების რიგებში. ასევე იმ პირებს, რომელთა წინააღმდეგაც სამართალდამცავი ორგანოები იძიებენ, ან რომლებიც ბრალდებულად უნდა მიიღონ მონაწილეობა სისხლის სამართლის პროცესში.

გადადება

რუსეთის ფედერაციის კანონმდებლობა ითვალისწინებს ვარიანტს, რომლის დროსაც სამხედრო სამსახურში გაწვევა შეიძლება გადაიდოს. რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში ჩარიცხვის გადადება არსებობს სხვადასხვა სახის. განვიხილოთ მათი სპეციფიკა.

გადავადების მიღება შეუძლიათ იმ მოქალაქეებს, რომლებმაც მიიღეს რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში ჩარიცხვისთვის დროებით უვარგისის სტატუსი. ვადა, რომლის განმავლობაშიც პირის გაწვევა შეუძლებელია, არის ერთ წლამდე.

მოქალაქეებს, რომლებიც ზრუნავენ ავადმყოფ ახლო ნათესავებზე, შეუძლიათ ასევე მიიღონ გადავადება (თუ სხვა არავინ არის ამის გაკეთება და ასევე იმ პირობით, რომ სახელმწიფო ორგანოები არ ასრულებენ მსგავს ფუნქციას). ძმების ან დების მეურვეებს, რომლებიც ჯერ კიდევ არ არიან 18 წლის, არ შეუძლიათ ჯარში გაწევრიანება მანამ, სანამ მათი პალატა სრულწლოვანებამდე არ მიაღწევს.

კანონით დადგენილი წესით სამხედრო სამსახურში გაწვევა გადაიდება, თუ მოქალაქეს ჰყავს შვილი და ის თავად ზრდის. ასევე, მამაკაცს არ შეუძლია ჯარში გაწევრიანება, თუ მას ჰყავს ორი ან მეტი შვილი. უფრო მეტიც, თუ წვევამდელს ჰყავს ერთი შვილი, მაგრამ მისი ცოლი კვლავ ორსულადაა (26 კვირა და მეტი), მაშინ ასევე ეძლევა გადავადება. იგივე ეხება მოქალაქეს, რომელიც ზრდის შშმ ბავშვს, რომელიც 3 წლამდეა.

თუ პირი მსახურობს სამართალდამცავ ორგანოებში, სახანძრო სამსახურში ან საბაჟოში - იმ პირობით, რომ მან დაასრულა სწავლა სპეციალიზებულ უწყებრივი საგანმანათლებლო სტრუქტურებში - მაშინ შესაბამის დაწესებულებებში მუშაობის პერიოდის განმავლობაში მას შეუძლია ისარგებლოს ჯარში არ გაწევრიანების უფლებით. მართალია, მოქალაქეს უნდა ჰქონდეს სპეციალური წოდება.

სახელმწიფო სათათბიროს დეპუტატებს, ასევე ფედერაციის და მუნიციპალიტეტების შემადგენელი ერთეულების საპარლამენტო სტრუქტურებს აქვთ გადავადება ჯარში გაწვევისგან. ანალოგიურად, ქალაქის მერები და რაიონის გამგებლები ასევე დროებით თავისუფლდებიან რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში სამსახურიდან - სანამ ისინი შესაბამის თანამდებობებზე იმყოფებიან. აღსანიშნავია, რომ განსახილველ სახელმწიფო და მუნიციპალურ თანამდებობებზე კანდიდატები არჩევნებში მონაწილეობისას იღებენ გადავადებას.

გადავადების ყველაზე გავრცელებულ მიზეზებს შორის არის საგანმანათლებლო დაწესებულებებში სწავლა. თუ ადამიანი საშუალო განათლებას იღებს, 20 წლამდე არ შეიძლება ჯარში წავიდეს. თუ უნივერსიტეტში ხართ, გათავისუფლებული ხართ სწავლის მთელი პერიოდის განმავლობაში. ან სანამ სამხედრო სამსახურისთვის კანონიერი ასაკი ძალაშია. იგივეა, თუ ადამიანი სწავლობს მაგისტრატურაში. ამრიგად, სტუდენტები არ იწვევენ სამხედრო სამსახურში, მაგრამ მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ დადასტურებულია მათი სტატუსი (როგორც კონკრეტული დაწესებულების სტუდენტი) ჯარში ჩარიცხვის დროს. მაგრამ თუ ისინი გააძევეს, სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახური შემოდგომის ან საგაზაფხულო გაწვევის პერიოდში გამოუგზავნის გამოძახებას.

კიდევ ერთი ვარიანტი, რომლის დროსაც რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში ჩარიცხვა შეიძლება გადაიდოს: სამხედრო ასაკის რუსეთის მოქალაქე, ჯარისთვის შესაფერისი და გადავადების საფუძველი არ აქვს, საზღვარგარეთ იმყოფება. რა თქმა უნდა, სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურს არ აქვს მისი საზღვარგარეთიდან გაწვევის უფლება. თუმცა, საგაზაფხულო ან შემოდგომის გაწვევის პერიოდში პირის საზღვარგარეთიდან დაბრუნებისას, შესაძლოა, შესაბამისი სტრუქტურები მას გამოძახებით მოემსახურონ.

გამოძახების თარიღები

სამხედრო სამსახურში გაწვევის ორგანიზება გარკვეულ ვადაში ხორციელდება. ეს ხდება წელიწადში ორჯერ. საგაზაფხულო გაწვევა 1 აპრილიდან 15 ივლისამდე გრძელდება. ამის სამართლებრივი საფუძველია რუსეთის ფედერაციის პრეზიდენტის შესაბამისი ბრძანებულება. 1 ოქტომბრიდან 31 დეკემბრის ჩათვლით საშემოდგომო გაწვევა ეწყობა. მითითებული ვადები შეიძლება განსხვავდებოდეს შორეული ჩრდილოეთის ზოგიერთ რეგიონში ან მათ ეკვივალენტურ ტერიტორიებზე რუსეთის მოქალაქეების ჯარში გაწვევის კამპანიებთან დაკავშირებით. იქ საგაზაფხულო გაწვევა 1 მაისიდან 15 ივლისის ჩათვლით მიმდინარეობს. ასევე, თუ ადამიანი მუშაობს მასწავლებლად. საშემოდგომო გაწვევა შორეულ ჩრდილოეთში და მის ეკვივალენტურ ტერიტორიებზე 1 ნოემბრიდან 31 ოქტომბრამდეა. ანუ შესაბამისი დროის ჩარჩოები შესამჩნევად მცირდება. კანონი ასევე ითვალისწინებს, რომ სასოფლო-სამეურნეო სამუშაოებით დაკავებული მოქალაქეების საშემოდგომო გაწვევა 15 ოქტომბრიდან 31 დეკემბრის ჩათვლით გაგრძელდება.

ორგანიზაციის ასპექტები

განვიხილოთ ასპექტები, რომლებიც დაკავშირებულია რუსების ჯარში გაწვევის ორგანიზებასთან. პირველი ეტაპი არის მოქალაქის სამედიცინო შემოწმებაზე დასწრების უზრუნველყოფა და შემდგომი გაწვევის ტერიტორიული კომისიის სხდომა, რომელიც პასუხისმგებელია რეკრუტების რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებულ ძალებში ჩარიცხვაზე. შემდგომ, კანონით დადგენილ ვადებში, წვევამდელი უნდა გამოცხადდეს რეგისტრაციის ადგილზე არსებულ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის განყოფილებაში, შემდეგ კი წავიდეს სამსახურის ადგილზე. სამხედრო კომისარიატსა და გაწვევას დაქვემდებარებულ მოქალაქეებს შორის კომუნიკაცია გამოძახებით ხდება.

გარდა კომისიის პროექტისა, მოქალაქეთა სამხედრო სამსახურში გაწვევა სხვა სტრუქტურების მონაწილეობასაც გულისხმობს. Რომლები? უპირველეს ყოვლისა, ეს არის რუსეთის ფედერაციის შემადგენელი ერთეულის უმაღლესი კომისიის პროექტი. ასევე, თუ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახური დაადგენს, რომ პირი განზრახ გაურბის ჯარს, მაშინ იწყება წვევამდელის ვინაობის შესახებ საჭირო ინფორმაციის გადაცემა კომპეტენტურ სამართალდამცავ ორგანოებში.

ტერიტორიული გაწვევის კომისიის საქმიანობა

განვიხილოთ, როგორია რუსეთის ფედერაციის მოქალაქეების სამხედრო სამსახურში გაწვევის პროცედურა შესაბამისი კომისიის საქმიანობის თვალსაზრისით. რა პასუხისმგებლობა ეკისრება ამ სტრუქტურას? უპირველეს ყოვლისა, ეს არის წვევამდელის შესახებ პერსონალური ინფორმაციის შესწავლის საფუძველზე (ძირითადად სამედიცინო ხასიათის), გადაწყვეტილებების მიღება, რომლებიც დაკავშირებულია საერთო წესრიგში მსახურებასთან ან ალტერნატიული გზით, გადავადების მინიჭებასთან, გაწვევისგან გათავისუფლებასთან. პირი რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში ან მოქალაქის რეზერვში მივლინება.

კომისია ადგენს სამხედროების რომელ შტოში უნდა გაიგზავნოს ჯარში გაწვეული მოქალაქე. განსახილველი სტრუქტურის მიერ მიღებული გადაწყვეტილებები ფიქსირდება დადგენილი ფორმის დოკუმენტში. წვევამდელს შეუძლია მოითხოვოს მისი ასლი. კომისიის პროექტის გადაწყვეტილება შეიძლება გასაჩივრდეს ზემდგომ ორგანოებში. ფაქტობრივად, სასარგებლო იქნება უფრო დეტალურად განვიხილოთ შესაბამისი ორგანოების მუშაობის სპეციფიკა.

კომისიების თავისებურებები საგნობრივ დონეზე

მაშასადამე, გაწვევის კომისიები არსებობს არა მხოლოდ მუნიციპალური ტერიტორიების დონეზე, არამედ ფედერაციის სუბიექტის პოლიტიკურ სტრუქტურასთან დაკავშირებით. პრაქტიკაში ეს ჩანს ასეთი განყოფილებების ფორმირების პრინციპებში. კერძოდ, ფედერაციის სუბიექტის დონეზე გაწვევის კომისიებს აყალიბებს რეგიონის უმაღლესი თანამდებობის პირი. ამ სტრუქტურების საქმიანობის სპეციფიკა გარკვეულწილად ჰგავს ტერიტორიული კომისიების მუშაობას. ამრიგად, მოცემული დაწესებულებების კომპეტენცია მოიცავს სამედიცინო შემოწმებას, ექსპერტიზას სამხედრო სამსახურიდან შესაძლო გათავისუფლებისთვის, ასევე იმ მოქალაქეების განაცხადებთან მუშაობას, რომლებიც თვლიან, რომ დაბალ დონეზე კომისიის პროექტი არ მუშაობდა კარგად (შედგენის თვალსაზრისით. გადაწყვეტილება მათი მომსახურებისთვის ვარგისიანობის შესახებ).

საგნობრივ დონეზე კომისიები ასევე შეიმუშავებენ სხვადასხვა მეთოდოლოგიურ რეკომენდაციებს სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისებში ქვედა დონის სტრუქტურების საქმიანობასთან დაკავშირებით, ამოწმებენ, არის თუ არა სწორად გათვალისწინებული გადავადები და რამდენად სწორად ესმით ჯარში გაწვევისაგან მოქალაქეების გათავისუფლების კრიტერიუმები. ადგილობრივი გაწვევის კომისიები. განსახილველი დაწესებულებები ასევე ამოწმებენ, რამდენად დასაბუთებულია ადგილობრივი სტრუქტურების გადაწყვეტილებები, რომლებიც ასახავს წვევამდელების გეოგრაფიულ განაწილებას მორიგე სადგურებზე.

საგნობრივ დონეზე მოქმედ გასაწვევ კომისიებს უფლება აქვთ გააუქმონ ქვედა დონის სტრუქტურების მიერ მიღებული გადაწყვეტილებები. ამ შემთხვევაში შესაბამისი ინსტიტუტი იღებს ერთ-ერთ ალტერნატივას. ანუ, თუ, მაგალითად, გაუქმდა გადაწყვეტილება მოქალაქის სამსახურისთვის უვარგისად ცნობის შესახებ, მაშინ დაუყოვნებლივ დგება სცენარი, რომელიც უკავშირდება, მაგალითად, პირის ჯარში გაწვევას გამოძახების გზით. .

თავის მხრივ, თუ წვევამდელი არ ეთანხმება კომისიის გადაწყვეტილებას რუსეთის ფედერაციის შემადგენელი ერთეულის დონეზე, მაშინ მას შეუძლია გაასაჩივროს იგი სასამართლოს მეშვეობით. ამასთან, დაწესებულების მიერ განსაზღვრული სცენარების განხორციელება შეუძლებელია სასამართლო განხილვის შედეგის ძალაში შესვლამდე.

თუ გამოძახება მოვიდა

სამხედრო გაწვევა გულისხმობს, რომ მოქალაქემ გაწვევა მოვალეობად უნდა განიხილოს. შეიძლება აღინიშნოს, რომ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის სამსახურიდან გამოძახება არ არის მხოლოდ ფორმალობა, არამედ დოკუმენტი, რომელიც პირდაპირ ავალებს პირს გამოცხადდეს შესაბამის ორგანოში სამედიცინო შემოწმებისთვის. თქვენ უნდა მიიღოთ ის ქვითრის საწინააღმდეგოდ. თუ პირი უგულებელყოფს გამოძახების შინაარსს, მაშინ მის წინააღმდეგ კანონიერად შეიძლება აღიძრას საქმე რუსეთის ჯარში გაწვევისგან თავის არიდების შესახებ.

რამდენი ხანი გჭირდებათ ჯარში სამსახურში?

ამჟამად სამხედრო სამსახურში გაწვევის ვადა ერთი წელია. ეს, უნდა ითქვას, ისტორიულად ერთ-ერთი ყველაზე მოკლე პერიოდია. მაგალითად, 2007 წლამდე მოგიწიათ ორჯერ მეტი მსახურება, ვიდრე ახლა. იყო შედარებით ხანმოკლე პერიოდი, 1993 წლიდან 1996 წლამდე, როცა რუსებს ჯარში წელიწადნახევრის განმავლობაში იწვევდნენ. მაგრამ შემდეგ შეიარაღებულ ძალებში სამხედრო მოვალეობის შესრულების ვადა გაიზარდა. 2007 წლიდან დაიწყო ეტაპობრივი გადასვლა სამსახურზე ერთი წლის განმავლობაში.

რუსეთის არმიაში სამსახურის მახასიათებლები

სამხედრო მოსამსახურეები არიან მოქალაქეები, რომლებსაც აქვთ სპეციალური სტატუსი. თუ პირი გაიწვიეს ჯარში, მას ასევე აქვს შესაბამისი კატეგორიის პირთა ძირითადი უფლებები და მოვალეობები. კერძოდ, რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში სამსახური ხშირად გულისხმობს სახელმწიფო საიდუმლოების შემცველ ინფორმაციას. სამხედრო პერსონალს არ აქვს უფლება მონაწილეობა მიიღოს სხვადასხვა აქციებსა და გაფიცვებში. ამავდროულად, აღსანიშნავია, რომ ჯარში წვევამდელი ჯარისკაცების და საკონტრაქტო ოფიცრების უფლება-მოვალეობების სპექტრი მნიშვნელოვნად განსხვავდება რიგი თანამდებობების მიხედვით.

ჯარში გაწვევა, სამხედრო პერსონალის გაწვევის საკონტრაქტო ფორმასთან ერთად, წარმოადგენს რუსეთის შეიარაღებული ძალების რეკრუტირების ძირითად მექანიზმს. არის ინფორმაცია, რომ უახლოეს მომავალში რუსეთის შეიარაღებული ძალების შემადგენლობა ასევე უცხო ქვეყნის მოქალაქეებით შეივსება. მაგრამ ამ დროისთვის წარმატებული გაწვევა ქვეყნის თავდაცვისუნარიანობის ერთ-ერთი მთავარი ფაქტორია. და ამიტომ, სამხედრო კომისარიატები, რომლებიც აწყობენ საგაზაფხულო და შემოდგომის გაწვევის კომისიებს, განსაკუთრებული პასუხისმგებლობით უდგებიან თავიანთ საქმიანობას.

ტრადიციულად, რუსეთის ჯარში მსახურება საპატიო მოვალეობად ითვლება. და ეს შეიძლება იყოს არა მხოლოდ სამხედრო მომზადება. წვევამდელებს, რომლებიც მსახურობენ სამხედრო სამსახურში, შეუძლიათ, ზოგიერთ შემთხვევაში მონაწილეობა მიიღონ რეალურ საბრძოლო მოქმედებებში. გაწვევის სამხედრო სამსახურის თავისებურებები იმავდროულად გულისხმობს ძირითადად აქტიურ მოსამზადებელ სამუშაოებს. ეს შეიძლება გაკეთდეს, სხვა საკითხებთან ერთად, სამხედრო წვრთნებში ჯარისკაცების მონაწილეობით, რომლებიც ბოლო წლებში რუსეთის არმიაში საკმაოდ რეგულარულად და საკმაოდ მასშტაბურად ტარდება.

სამხედრო სამსახურის პრინციპები

ჯარში სამსახური, პირველ რიგში, წესრიგია. რაც განმტკიცებულია უდავო პრინციპით: „ბრძანებები არ განიხილება“. სარდლობის ერთიანობა არმიის წესრიგის კიდევ ერთი მნიშვნელოვანი ასპექტია და ის გათვალისწინებულია რუსეთის შეიარაღებული ძალების წესდებაში. მეთაურს აქვს სრული ადმინისტრაციული ძალაუფლება მის ქვეშევრდომებზე, ექვემდებარება პირად პასუხისმგებლობას მის ქმედებებზე.

რუსეთის შეიარაღებული ძალების ფუნქციონირების უზრუნველსაყოფად არის ფედერალური კანონი „თავდაცვის შესახებ“. იგი შეიცავს დებულებებს, რომლებიც ასახავს როგორ უნდა განხორციელდეს გარკვეული სამთავრობო სტრუქტურების ურთიერთქმედება სახელმწიფო სუვერენიტეტის დაცვასთან დაკავშირებული პრობლემების გადაჭრისას. კიდევ ერთი მნიშვნელოვანი კანონია „სამხედრო პერსონალის სტატუსის შესახებ“.

ფედერალური კანონი "სამხედრო მოვალეობის შესახებ", რომელიც ზემოთ აღვნიშნეთ, ასევე ყველაზე მნიშვნელოვანი სიაშია. სტატიის დასაწყისშივე აღვნიშნეთ, რომ რუსეთის ფედერაციის კონსტიტუცია ასევე შეიძლება ჩაითვალოს სამართლის ფუნდამენტურ წყაროებს ჯარის ორგანიზების ასპექტში. რუსეთის ძირითადი კანონის 59-ე მუხლი ამბობს, რომ სამშობლოს დაცვა ქვეყნის თითოეული მოქალაქის მოვალეობა და პასუხისმგებლობაა.

წესდების კლასიფიკაცია

დოკუმენტები, რომლებიც არეგულირებს სამხედრო სამსახურის კურსს, ჯარისკაცების ცხოვრებას, რუსეთის ფედერაციის ჯარში საბრძოლო მოქმედებების ჩატარების პრინციპებს - წესდება. თანამედროვე რუსეთის შეიარაღებულ ძალებში არსებობს რამდენიმე სახის შესაბამისი წყარო - საბრძოლო და ზოგადი სამხედრო. რა არის მათი თვისებები?

ქარტიები, რომლებიც კლასიფიცირებულია, როგორც ზოგადი სამხედრო რეგლამენტი, ადგენს პრინციპებს, რომლებიც საერთოა რუსეთის შეიარაღებული ძალების ყველა ფილიალისთვის, რომლის მიხედვითაც უნდა აშენდეს ურთიერთობები ოფიცრებს შორის, მათი უფლებები და მოვალეობები. სამხედრო სამსახურში გაწვევის პერიოდში წვევამდელი ვალდებულია გაეცნოს შესაბამის პრინციპებს. რა კონკრეტული დოკუმენტები ითვლება ზოგად სამხედრო დოკუმენტებად? უპირველეს ყოვლისა, ეს არის რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების შიდა სამსახურის წესდება. ასევე, მსგავსი დოკუმენტი ვრცელდება არმიის გარნიზონისა და დაცვის სტრუქტურებზე. არსებობს რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების დისციპლინური და საბრძოლო წესები.

თავის მხრივ, არის შესაბამისი დოკუმენტები, რომლებიც მიეკუთვნება საბრძოლო კატეგორიას. ასეთი წესდება ეფუძნება რუსეთის ფედერაციის ეროვნული სამხედრო დოქტრინის ძირითად ფორმულირებებს, ასევე საბრძოლო მოქმედებების წარმართვის გამოცდილებას. ამ ტიპის წყაროების გამოყენება შესაძლებელია ომის პირობებში ჯარის პრაქტიკული ჩართვის დროს.

მუხლი 3. სამხედრო სამსახურის დაწყება, ხანგრძლივობა და დასრულება. 1. სამხედრო სამსახურის დაწყებად ითვლება:

ა) სამხედრო სამსახურში გაწვეული მოქალაქეებისთვის, რომლებიც არ იმყოფებოდნენ რეზერვებში - რუსეთის ფედერაციის შემადგენელი ერთეულის სამხედრო კომისარიატიდან სამხედრო სამსახურის ადგილზე გამგზავრების დღე;
ბ) სამხედრო სამსახურში გამოძახებულ მოქალაქეებს შორის, რომლებმაც დაამთავრეს სახელმწიფო, მუნიციპალური ან არასახელმწიფო საგანმანათლებლო დაწესებულებები, რომლებსაც აქვთ სახელმწიფო აკრედიტაცია ტრენინგის (სპეციალობის) შესაბამის მიმართულებებში და ჩარიცხულნი არიან რეზერვში. ოფიცრის სამხედრო წოდება – სამხედრო კომისარიატის ბრძანებით მითითებულ სამხედრო სამსახურის ადგილზე გამგზავრების დღე;
გ) სახელმწიფო, მუნიციპალური ან არასახელმწიფო უმაღლესი პროფესიული საგანმანათლებლო დაწესებულებების დამთავრებისთანავე სამხედრო სამსახურში გამოძახებულ მოქალაქეებზე, რომლებსაც მინიჭებული აქვთ ოფიცრის სამხედრო წოდება - სამხედრო კომისარიატის მიერ განსაზღვრული საგანმანათლებლო დაწესებულებების დამთავრებისთანავე შვებულებაში გასვლის დღე;
დ) ხელშეკრულებით სამხედრო სამსახურში შესულ მოქალაქეებზე – ხელშეკრულების ძალაში შესვლის დღიდან;
ე) სამხედრო საგანმანათლებლო დაწესებულებებში შესულ და სამხედრო სამსახურში არ გავლილი ან სამხედრო სამსახური ადრე გავლილი მოქალაქეებისთვის – ამ საგანმანათლებლო დაწესებულებებში ჩარიცხვის დღე.
2. სამხედრო სამსახურის ხანგრძლივობა დგინდება:
ა) გაწვევისთანავე სამხედრო სამსახურში მყოფი ჯარისკაცებისთვის, მეზღვაურებისთვის, სერჟანტებისთვის - 24 თვე;
ბ) გაწვევის სამხედრო სამსახურში გამავალი ჯარისკაცებისთვის, მეზღვაურებისთვის, სერჟანტებისთვის და წინამძღოლებისთვის, რომლებიც ამთავრებენ სახელმწიფო, მუნიციპალურ ან არასახელმწიფო საგანმანათლებლო დაწესებულებებს შესაბამისი მომზადების (სპეციალობით) სახელმწიფო აკრედიტაციის მქონე უმაღლესი პროფესიული განათლების დაწესებულებებში - 12 თვე;
გ) გაწვევისთანავე სამხედრო სამსახურში გამავალი ოფიცრებისათვის – 24 თვე;
დ) ხელშეკრულებით სამხედრო სამსახურს მყოფი სამხედრო მოსამსახურეებისათვის – ხელშეკრულებით განსაზღვრული ვადა.
სამხედრო სამსახურის ვადა გამოითვლება სამხედრო სამსახურის დაწყების დღიდან.
3. სამხედრო სამსახურის ვადა იწურება:
ა) გაწვევის სამხედრო სამსახურში მყოფი სამხედრო მოსამსახურეებისთვის – გაწვევის სამხედრო სამსახურის ვადის ბოლო თვის შესაბამის დღეს;
ბ) ხელშეკრულებით სამხედრო სამსახურში მყოფი სამხედრო მოსამსახურეებისთვის - ხელშეკრულების ვადის ბოლო წლის შესაბამის თვესა და დღეს ან კონტრაქტის ვადის ბოლო თვის შესაბამის თარიღს, თუ ხელშეკრულება გაფორმდა ზევით ვადით. ერთ წლამდე.
იმ შემთხვევებში, როდესაც სამხედრო სამსახურის ვადის გასვლა ემთხვევა თვეს, რომელშიც არ არის შესაბამისი თარიღი, მითითებული ვადა იწურება ამ თვის ბოლო დღეს.
4. სამხედრო სამსახურის დამთავრების დღედ ითვლება სამხედრო ნაწილის საშტატო ნუსხებიდან (შემდგომში სამხედრო ნაწილებში იგულისხმება სამხედრო სამეთაურო-საკონტროლო ორგანოები, ორგანოები, სამხედრო ნაწილები, გემები, ფორმირებები, საწარმოები). რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების დაწესებულებები და ორგანიზაციები (სხვა ჯარები, სამხედრო ფორმირებები ან ორგანოები), აგრეთვე სამხედრო ფაკულტეტები (განყოფილებები) უმაღლესი პროფესიული საგანმანათლებლო დაწესებულებების) სამხედრო სამსახურიდან გათავისუფლებასთან, სიკვდილთან, უგზო-უკვლოდ დაკარგულად აღიარებასთან დაკავშირებით. ან გარდაცვლილად გამოცხადდა.
სამხედრო მოსამსახურე უნდა გამოირიცხოს სამხედრო ნაწილის პერსონალის სიიდან სამხედრო სამსახურის ვადის გასვლის დღეს (ნაადრევად დათხოვნილი - არაუგვიანეს სამხედრო სამსახურის დამთავრებამდე), გარდა ფედერალური კანონითა და ამ დებულებით დადგენილი შემთხვევებისა.
სამხედრო ნაწილის პერსონალის სიიდან გარიცხვის დღე არის სამხედრო მოსამსახურის სამხედრო სამსახურის გავლის (ბოლო დღე).
5. სამხედრო სამსახურის ვადაში არ ჩაითვლება:
ა) სამხედრო მოსამსახურის დისციპლინურ სამხედრო ნაწილში გატარებული დრო;
ბ) მსჯავრდებული სამხედრო მოსამსახურეების მიერ დაკავების პერიოდი;
გ) დაკავების სახით დისციპლინური სახდელის მოხდის დრო;
დ) სამხედრო ნაწილის ან სამხედრო სამსახურის ადგილის უნებართვო მიტოვების დრო, რომელიც გრძელდება 10 დღეზე მეტი ხნის განმავლობაში, მიუხედავად მიტოვების მიზეზებისა.
6. მსჯავრდებული სამხედროსთვის, რომელმაც დაეუფლა სამხედრო სპეციალობას, იცის და ზუსტად ასრულებს სამხედრო წესდების მოთხოვნებს და ასრულებს უნაკლო სამსახურს და გაწვევის ვადის გასვლის შემდეგ გათავისუფლდება დისციპლინური სამხედრო ნაწილიდან, დისციპლინურში გატარებული დრო. სამხედრო ნაწილი შეიძლება ჩაითვალოს სამხედრო სამსახურის ვადაში რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის მინისტრის დადგენილი წესით.
დისციპლინური სამხედრო ნაწილიდან გათავისუფლებულ სამხედრო მოსამსახურეს, რომელიც ექვემდებარება უმწიკვლო სამხედრო სამსახურს, დისციპლინურ სამხედრო ნაწილში გატარებული დრო სამხედრო ოლქის მეთაურის ან თანაბარი ან ზემდგომი მეთაურის (უფროსი) სამხედრო სამსახურის ვადას შეიძლება ჩაითვალოს. მას ფედერალური აღმასრულებელი ორგანოების ხელმძღვანელების მიერ განსაზღვრული წესით.ხელისუფლება, რომელიც უზრუნველყოფს სამხედრო სამსახურს.
7. სამხედრო მოსამსახურის სამხედრო სამსახურის ჯამურ ხანგრძლივობაში შედის მისი სამხედრო სამსახურის გავლის მთელი დრო, როგორც წვევამდელი, ისე საკონტრაქტო, მათ შორის სამხედრო სამსახურში ხელახლა შესვლის შემთხვევაში.
სამხედრო სამსახურის ჯამური ხანგრძლივობა განისაზღვრება კალენდარული თვალსაზრისით.
ფედერალური კანონებითა და რუსეთის ფედერაციის სხვა მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტებით დადგენილ შემთხვევებში, სამხედრო სამსახურის მთლიანი ხანგრძლივობა განისაზღვრება შეღავათიანი პირობებით.
8. წვევამდელ სამხედრო სამსახურში მყოფი სამხედრო მოსამსახურეებისთვის საომარ მოქმედებებში მონაწილეობის ან შეიარაღებულ კონფლიქტებში დავალებების შესრულების ერთი დღე, აგრეთვე ამ მოქმედებებში ან კონფლიქტებში მონაწილეობისას მიღებული ჭრილობების, ტვინის შერყევის, დაზიანებების ან დაავადებების გამო სამედიცინო დაწესებულებებში ყოფნის ერთი დღე. , გაწვევისთანავე ითვლება სამხედრო სამსახურის ორ დღეს.
II. ხელშეკრულების დადების პროცედურა
და შეწყვეტა

სამხედრო სამსახურის დასაწყისად ითვლება:

მოქალაქეებისთვის, რომლებიც არ არიან რეზერვში და გამოიძახეს სამხედრო სამსახურში - რუსეთის ფედერაციის შემადგენელი ერთეულის სამხედრო კომისარიატიდან სამხედრო სამსახურის ადგილზე გამგზავრების დღე;

მოქალაქეებისთვის (უცხო ქვეყნის მოქალაქეებისთვის), რომლებიც ხელშეკრულებით შევიდნენ სამხედრო სამსახურში - სამხედრო სამსახურის ხელშეკრულების ძალაში შესვლის თარიღი;

მოქალაქეებისთვის, რომლებსაც არ გაუვლიათ სამხედრო სამსახური ან რომლებმაც ადრე გაიარეს სამხედრო სამსახური და შევიდნენ პროფესიული განათლების სამხედრო საგანმანათლებლო დაწესებულებებში, მითითებულ საგანმანათლებლო დაწესებულებებში ჩარიცხვის თარიღი.

ჯარისკაცი, რომელიც პირველად შევიდა სამხედრო სამსახურში, ან მოქალაქე, რომელმაც არ გაიარა სამხედრო სამსახური და პირველად გაიწვიეს სამხედრო მომზადებაზე, სამხედრო ფიცს დებს საქართველოს სახელმწიფო დროშის წინ. რუსეთის ფედერაცია და სამხედრო ნაწილის საბრძოლო ბანერი.

უცხოელები, როგორც ზემოთ აღინიშნა, იღებენ ვალდებულებას.

სამხედრო ფიცის დადება (ვალდებულების აღება) ხორციელდება:

სამხედრო მოსამსახურის პირველადი სამხედრო მომზადების გავლის შემდეგ სამხედრო სამსახურში პირველ ადგილზე მისვლისას, რომლის ხანგრძლივობა არ უნდა აღემატებოდეს ორ თვეს;

მოქალაქის სამხედრო მომზადების პირველ ადგილზე მისვლისთანავე.

სამხედრო ფიცის დადებამდე (ვალდებულება):

სამხედრო მოსამსახურე არ შეიძლება ჩაერთოს საბრძოლო მისიებში (საომარი მოქმედებებში მონაწილეობა, საბრძოლო მოვალეობა, საბრძოლო სამსახური, დაცვის მოვალეობა) და დავალებებს საგანგებო მდგომარეობის შემოღებისას და შეიარაღებულ კონფლიქტებში;

იარაღისა და სამხედრო ტექნიკის მინიჭება არ შეიძლება სამხედრო პერსონალისთვის;

სამხედრო მოსამსახურეს დისციპლინური სახდელი დაპატიმრების სახით არ შეიძლება დაეკისროს.

ხელშეკრულებით სამხედრო სამსახურს მყოფი სამხედრო მოსამსახურეებისთვის სამხედრო სამსახურის ხანგრძლივობა დგინდება სამხედრო სამსახურის შესახებ ხელშეკრულების შესაბამისად.

სამხედრო სამსახურის ვადა გამოითვლება სამხედრო სამსახურის დაწყების დღიდან.

სამხედრო სამსახური იწურება:

ა) გაწვევის სამხედრო სამსახურში მყოფი სამხედრო მოსამსახურეებისთვის – გაწვევის სამხედრო სამსახურის ვადის ბოლო თვის შესაბამის დღეს;

ბ) ხელშეკრულებით სამხედრო სამსახურში მყოფი სამხედრო მოსამსახურეებისთვის - ხელშეკრულების ვადის ბოლო წლის შესაბამის თვესა და დღეს ან კონტრაქტის ვადის ბოლო თვის შესაბამის თარიღს, თუ ხელშეკრულება გაფორმდა ზევით ვადით. ერთ წლამდე.

იმ შემთხვევებში, როდესაც სამხედრო სამსახურის ვადის გასვლა ემთხვევა თვეს, რომელშიც არ არის შესაბამისი თარიღი, მითითებული ვადა იწურება ამ თვის ბოლო დღეს.

სამხედრო სამსახურის დამთავრების დღედ ითვლება სამხედრო სამსახურიდან გათავისუფლების, გარდაცვალების, უგზო-უკვლოდ დაკარგულად ცნობის ან გარდაცვლილად გამოცხადების გამო სამხედრო ნაწილის საშტატო სიიდან მოსამსახურის გარიცხვის დღე.

სამხედრო მოსამსახურე უნდა გამოირიცხოს სამხედრო ნაწილის პერსონალის სიიდან სამხედრო სამსახურის ვადის გასვლის დღეს (სამსახურიდან ვადამდე გათავისუფლებული - არა უგვიანეს სამხედრო სამსახურის დასრულებამდე), გარდა ფედერალური კანონით დადგენილი შემთხვევებისა "სამხედრო მოვალეობის შესახებ". და სამხედრო სამსახური“ და დებულება სამხედრო სამსახურის პროცედურის შესახებ.

სამხედრო ნაწილის პერსონალის სიიდან გარიცხვის დღე არის სამხედრო მოსამსახურის სამხედრო სამსახურის გავლის (ბოლო დღე).

სამხედრო სამსახურის ვადაში არ ჩაითვლება:

ა) სამხედრო მოსამსახურის დისციპლინურ სამხედრო ნაწილში გატარებული დრო;

ბ) მსჯავრდებული სამხედრო მოსამსახურის მიერ დისციპლინური პატიმრობის მოხდის დრო;

გ) სამხედრო ნაწილის ან სამხედრო სამსახურის ადგილის უნებართვო მიტოვების დრო, რომელიც გრძელდება 10 დღეზე მეტი ხნის განმავლობაში, მიუხედავად მიტოვების მიზეზებისა.

მსჯავრდებული სამხედროსთვის, რომელმაც დაეუფლა სამხედრო სპეციალობას, იცის და ზუსტად ასრულებს სამხედრო წესდების მოთხოვნებს და ასრულებს უნაკლო სამსახურს და გაწვევის ვადის გასვლის შემდეგ გათავისუფლდება დისციპლინური სამხედრო ნაწილიდან, დისციპლინურ სამხედრო ნაწილში გატარებული დრო. შეიძლება ჩაითვალოს სამხედრო სამსახურის ვადაში რუსეთის ფედერაციის თავდაცვის მინისტრის მიერ დადგენილი წესით.

დისციპლინური სამხედრო ნაწილიდან გათავისუფლებულ სამხედრო მოსამსახურეს, რომელიც ექვემდებარება უმწიკვლო სამხედრო სამსახურს, დისციპლინურ სამხედრო ნაწილში გატარებული დრო სამხედრო ოლქის მეთაურის ან თანაბარი ან ზემდგომი მეთაურის (უფროსი) სამხედრო სამსახურის ვადას შეიძლება ჩაითვალოს. მას ფედერალური აღმასრულებელი ორგანოების ხელმძღვანელების მიერ განსაზღვრული წესით.ხელისუფლება, რომელიც უზრუნველყოფს სამხედრო სამსახურს.

სამხედრო მოსამსახურის სამხედრო სამსახურის ჯამურ ხანგრძლივობაში შედის მისი სამხედრო სამსახურის გავლის მთელი დრო, როგორც წვევამდელი, ისე საკონტრაქტო, მათ შორის სამხედრო სამსახურში ხელახლა შესვლის შემთხვევაში.

სამხედრო სამსახურის ჯამური ხანგრძლივობა განისაზღვრება კალენდარული თვალსაზრისით.

ფედერალური კანონებითა და რუსეთის ფედერაციის სხვა მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტებით დადგენილ შემთხვევებში, სამხედრო სამსახურის მთლიანი ხანგრძლივობა განისაზღვრება შეღავათიანი პირობებით.

სამხედრო მოსამსახურეებისთვის, რომლებიც გადიან სამხედრო სამსახურში საომარ მოქმედებებში მონაწილეობის ან შეიარაღებულ კონფლიქტებში დავალებების შესრულების ერთ დღეს, აგრეთვე ამ მოქმედებებში ან კონფლიქტებში მონაწილეობის დროს მიღებული ჭრილობების, ტვინის შერყევის, დასახიჩრების ან დაავადებების გამო სამედიცინო დაწესებულებებში ყოფნის ერთი დღე. წვევამდელ სამხედრო სამსახურში ორ დღეს ითვლებოდა.

დაწვრილებით თემაზე სამხედრო სამსახურის დაწყება და სამხედრო სამსახურის ვადები გაწვევით და კონტრაქტით მსახურებისთვის:

1. 53. რუსეთის ფედერაციის მოქალაქეთა სამხედრო მოვალეობისა და სამხედრო სამსახურის სამართლებრივი რეგულირება 1998 წლის 27 მაისის ფედერალური კანონის „სამხედრო მოვალეობისა და სამხედრო სამსახურის შესახებ“ (შესწორებული 2008 წ.).
2. მუხლი 349. რუსეთის ფედერაციის შეიარაღებული ძალების და ფედერალური აღმასრულებელი ორგანოების ორგანიზაციებში მომუშავე პირთა შრომის რეგულირება, რომლებშიც რუსეთის ფედერაციის კანონმდებლობა ითვალისწინებს სამხედრო სამსახურს, აგრეთვე სამხედრო სამსახურის შემცვლელი ალტერნატიული საჯარო სამსახურში გავლილი მუშაკების შრომის რეგულირება.
3. სამხედრო სამსახური რუსეთის ფედერაციაში. სამხედრო სამსახურებრივი მოვალეობის შესრულების სამართლებრივი რეგულირება
4. 4.1.4. სამხედრო სამსახურში გაწვევისგან გათავისუფლება და გადავადება
5. სამხედრო მოსამსახურეების, სამხედრო სამსახურიდან გათავისუფლებული მოქალაქეების და მათი ოჯახის წევრების სოციალური და სამართლებრივი დაცვის კონცეფცია და ფორმები.
6. სამხედრო მოსამსახურეთა უფლებები და მოვალეობები, სამხედრო სამსახურთან დაკავშირებული აკრძალვები და შეზღუდვები და მათი გამოყენების მექანიზმი

წვევამდელებისთვის სამსახურებრივი ვადის საკითხი ძალიან აწუხებს. და გასაკვირი არ არის - ყოველივე ამის შემდეგ, ეს დრო შეიძლება დახარჯოს კარიერის ან ოჯახის შექმნაზე.

სტაჟი პირდაპირ განსაზღვრავს, რამდენ ხანს დარჩება წვევამდელი სახლიდან და რა ასაკში დაბრუნდება.

მღელვარებას ასევე აძლიერებს განუწყვეტელი ჭორები, რომ ვადა გაგრძელდება. თავად წვევამდელებიც და მათი მშობლებიც შეშფოთებულები არიან. ბევრი უკვე ფიქრობს სამხედრო მოვალეობის თავიდან აცილების გეგმებზე.

თუმცა, საკმარისია ჭორების ოდნავ გააზრება და სავსებით აშკარა გახდება, რომ წვევამდელებს არაფრის ეშინიათ.

მომსახურების ვადა 2019 წელს

წვევამდელებს შორის მუდმივად ვრცელდება ჭორები, რომ სამხედრო სამსახურის ვადა ორ წლამდე გაიზრდება. ეს ცვლილება რადიკალურად ცვლის ყველაფერს, რადგან სამხედრო მოსამსახურეების ძალიან მცირე ნაწილი მზადაა დამატებითი წელი დახარჯოს სამხედრო მოვალეობის შესასრულებლად. ასეთი რაღაცეები ჯერ კიდევ ჭორების დონეზეა და რეალურად არანაირი რეალური ფაქტი არ დგას მათ უკან.

ფაქტია, რომ ადრე ორი წელი მსახურობდნენ რუსეთის ჯარში. აქედან ექვსი თვე თეორიული ცოდნის ათვისებას მოხმარდა. თანამშრომელს მოეთხოვებოდა დარჩენილი 18 თვე სამხედრო ნაწილში გაეტარებინა ამ ხელობის პრაქტიკული მხარე. მთავრობა მოგვიანებით მივიდა დასკვნამდე, რომ პერიოდის შემცირება იყო საჭირო.

იმდროინდელ ახალგაზრდებს შორის საკმაოდ დიდი პროცენტი სხვადასხვა გზით ცდილობდა გაწვევის თავიდან აცილებას და ბევრმა მიაღწია წარმატებას. ვინც იძულებული გახდა წასულიყო, ძალიან უხალისოდ ემსახურებოდა. ამრიგად, არმიის ეფექტურობა დაბალი იყო. მაგრამ პერიოდის შემცირებასთან ერთად ყველაფერი შეიცვალა. ახალგაზრდები უფრო მეტად გამოჩნდნენ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისებში სამხედრო სამსახურის გასაკეთებლად.

ამავდროულად, ჯარიდან ოფიციალური გადავადების მრავალი სახეობა შეუსაბამო გახდა, ასე რომ, გაცილებით ნაკლები გზაა „გადასასვლელად“. ამის წყალობით, ჯარი სტაბილურად ივსება ახალგაზრდებით ყოველი გაწვევის კამპანიისთვის. ამავდროულად, უნივერსიტეტებში სამხედრო განყოფილებებზე მოთხოვნა დაეცა - გადავადებასაც იძლევიან და ადრე ეს მეთოდი წვევამდელთა შორის ძალიან პოპულარული იყო.

სახელმწიფო სათათბიროში პირებმა რამდენჯერმე წამოჭრეს სამუშაო ვადის 2 წლამდე დაბრუნების ან მინიმუმ 18 თვემდე გაზრდის საკითხი. თუმცა, ამ ინიციატივებს მხარი არ დაუჭირეს. სამსახურის ვადის შეცვლასთან დაკავშირებით შეკითხვა პრეზიდენტსაც დაუსვეს, რაზეც მან კატეგორიულად უპასუხა, რომ სამსახურის ვადის გაზრდა არ უნდა იყოს მოსალოდნელი.

თუ ქვეყნის პრეზიდენტი არ შეიცვლება, მაშინ მისი სამსახურის ვადის გაზრდაზე ფიქრის საფუძველი არ იქნება. ამიტომ, დიდი ალბათობით, 2019 წელს ახალგაზრდებიც 12 თვით იმსახურებენ.

საკონტრაქტო მომსახურებაზე გადასვლა

2012 წელს დიმიტრი მედვედევმა წამოაყენა ინიციატივა რუსეთში საკონტრაქტო მომსახურების ეტაპობრივი დანერგვის შესახებ. სტრატეგია ისეა შემუშავებული, რომ საკონტრაქტო ჯარისკაცებმა თანდათან უნდა გადააადგილონ წვევამდელების უმრავლესობა. ეს საკმაოდ გონივრული გადაწყვეტაა, რომელიც საკმაოდ ბევრმა სახელმწიფომ უკვე განახორციელა.

ამ მიდგომის უპირატესობები აშკარაა. უპირველეს ყოვლისა, ჯარში გაწევრიანდებიან მხოლოდ ის ადამიანები, რომლებიც ნამდვილად არიან დაინტერესებულნი ამით. ასეთი ახალგაზრდები ყველაფერს გააკეთებენ როგორც ვარჯიშზე, ასევე ბრძოლის ველზე. სამხედრო მოსამსახურე გახდომა მათი გადასაწყვეტი იქნება და გაიგებენ ამ პროფესიის სრულ პასუხისმგებლობას.

ამასთან, არაპროპორციულად გაიზრდება სახელმწიფოს სამხედრო ძალა. ასეთი ჯარისკაცები ბევრად უკეთ გაწვრთნილები იქნებიან. ამავდროულად, მათ ექნებათ ყველაზე მნიშვნელოვანი - ენთუზიაზმი, მსახურების სურვილი და მზადყოფნა მთლიანად დაუთმონ ამ საქმეს.

არამოტივირებული წვევამდელების ჩანაცვლებით, რომლებიც ხანდახან ძალით უნდა მიიყვანონ სამხედრო აღრიცხვისა და გაწვევის ოფისში, კონტრაქტის ჯარისკაცებით, რომლებსაც სურთ თავიანთი ქვეყნის დაცვა, სახელმწიფო მიიღებს ძალიან ეფექტურ არმიას.

საკონტრაქტო მომსახურებაზე გადასვლის სტრატეგია დაყოფილია 3 ეტაპად:

• საკონტრაქტო სამსახურის სარგებლის მასობრივი პროპაგანდა და ჯარში საკონტრაქტო ჯარისკაცების/წვევამდელების თანაფარდობის დადგენა, შესაბამისად, 70/30 ან 80/20;
• საკონტრაქტო ჯარისკაცების/წვევამდელების თანაფარდობის ეტაპობრივი ცვლილება 85/15-მდე, სამსახურის პირობების გაუმჯობესება;
• საკონტრაქტო ჯარისკაცებისთვის ხელფასების ზრდა, კონტრაქტის ჯარისკაცების/წვევამდელების თანაფარდობაზე გადასვლა 90/10 თანაფარდობაზე.

აღსანიშნავია, რომ ეს სტრატეგია მიმდინარეობს. მისი საბოლოო შედეგი მომავალ წლებში ვერ შეფასდება. არმიას, სადაც დასაქმებულთა 90% კონტრაქტით მუშაობს, ცოტა ხანს მოუწევს ლოდინი.

სამხედრო დეპარტამენტი და ალტერნატიული სამსახური რუსეთში

არ დაივიწყოთ სამხედრო სამსახურიდან გათავისუფლების სრულიად კანონიერი მეთოდები. ისინი ყველასთვის ხელმისაწვდომი არ არის და არც ისე მარტივია, მაგრამ ისინი მაინც არსებობენ:

• სამხედრო სტატუსის მქონე სპეციალურ საწარმოში სამსახურის ნაცვლად სამსახურის ნაცვლად;
• უნივერსიტეტში სამხედრო ფაკულტეტის გავლა.

ძალიან ცოტა ადამიანს შეუძლია მოითხოვოს პირველი ვარიანტი. სამხედრო საწარმოების თანამშრომლები შეიძლება გახდნენ ეთნიკური ჯგუფების მკვიდრი წარმომადგენლები, რომელთა წარმომადგენელთა რაოდენობა შეზღუდულია. წვევამდელებს, რომელთა რელიგია არ აძლევს მათ სამხედრო სამსახურში მსახურობის უფლებას, ასევე შეუძლიათ მიმართონ ამ ვარიანტს. ამასთან, წვევამდელმა საწარმოში 21 თვე უნდა იმუშაოს.

ამრიგად, ყველა საფუძველი არსებობს ვიფიქროთ, რომ 2019 წელს ის უცვლელი დარჩება - წვევამდელებს მოვალეობის შესრულება 12 თვის განმავლობაში მოუწევთ. ამ პერიოდში ცვლილება უკიდურესად ნაკლებად სავარაუდოა, ამიტომ არ არის საჭირო ინერვიულოთ.

ვიდეო სიახლეები